巴中金匯(hui)畜牧(mu)業(ye)(ye)提升有限制的責(ze)任工(gong)司(si)(si)開(kai)(kai)設于2016年9月8日，是巴中金匯(hui)發(fa)(fa)(fa)(fa)展有限責(ze)任公(gong)司(si)(si)的全資子公(gong)司(si)(si)，注冊(ce)資金2000萬(wan)元，主要經(jing)營包括農作物的種植(zhi)、生產(chan)、加工(gong)與(yu)(yu)銷售(shou)；農業(ye)(ye)觀光項目開(kai)(kai)發(fa)(fa)(fa)(fa)；生態(tai)農業(ye)(ye)綜合開(kai)(kai)發(fa)(fa)(fa)(fa)，新型農業(ye)(ye)技(ji)術開(kai)(kai)發(fa)(fa)(fa)(fa)與(yu)(yu)技(ji)術轉讓；牲畜、家禽的養殖(zhi)、加工(gong)與(yu)(yu)銷售(shou)；土地(di)整理與(yu)(yu)開(kai)(kai)發(fa)(fa)(fa)(fa)；產(chan)業(ye)(ye)園區的基礎設施建設等(deng)經(jing)營項目。現因(yin)公(gong)司(si)(si)業(ye)(ye)務發(fa)(fa)(fa)(fa)展需(xu)要，面(mian)向(xiang)社會公(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)2名工(gong)作人員。

一、招騁信息職級

某次(ci)招聘(pin)啟事職(zhi)能部(bu)門共2個。

詳細附屬品一：巴中金匯農(nong)耕發展趨勢有限大公(gong)司(si)責(ze)任心大公(gong)司(si)透明化招聘啟事職業及(ji)條件(jian)看到表

二、招聘要求條件

具有下面基(ji)本的水(shui)平(ping)和資(zi)格證水(shui)平(ping)者(zhe)，均可報名考試：

（一）主要前提條件

1、遵規誠(cheng)實守信，品德端端正正，文(wen)明誠(cheng)信廉潔勤(qin)政，勤(qin)勉敬業愛(ai)崗，團(tuan)結一致進行合作，紀律作風嚴(yan)密，有良(liang)好的的職業角色人文(wen)素養。

2、包括(kuo)優異的(de)內心深處基(ji)本素質(zhi)和常見遵守崗(gang)位責任的(de)肢(zhi)體(ti)因(yin)素。

3、適合工作(zuo)招聘(pin)工作(zuo)營養(yang)的(de)另外提撥申(shen)請資格。

（二）申請資格生(sheng)活條件

具體情況見附近(jin)一：巴中(zhong)金匯(hui)林業未來發展受限(xian)責任(ren)書企業公開的招聘啟事職務及讓總覽表

三、薪酬體系(xi)工資待遇

1、按大公司薪金考核機制連接。

2、購賣五(wu)險一金(jin)繳納

四、招編譯程序

招聘(pin)信息事(shi)情決定網(wang)上報名、員證審查(cha)請(qing)求(qiu)、hr面(mian)試、公告及聘(pin)任等程度使用。

（一）報名條件

1、報(bao)名表用時：2018年(nian)十月8日至2018年(nian)十月 12 日（中午(wu)9:00-12：00；在(zai)下午(wu)14:30-18:00）

2、成(cheng)功報名流(liu)程習慣：展開現廠成(cheng)功報名流(liu)程

面(mian)試(shi)工(gong)作工(gong)人瀏(liu)覽巴(ba)中(zhong)金匯趨(qu)勢較少責任狀公(gong)司網址免費(fei)下載并事實(shi)添寫《面(mian)試(shi)工(gong)作記錄表》。填寫信(xin)息《面(mian)試(shi)工(gong)作記錄表》（貼上2寸彩色免冠近(jin)照(zhao)）一份和本人有效(xiao)身份證(zheng)(zheng)、學歷證(zheng)(zheng)、專業資(zi)格證(zheng)(zheng)等相(xiang)關證(zheng)(zheng)書(shu)原件及復印件，并出(chu)具工(gong)作經歷等相(xiang)關資(zi)料交巴(ba)中(zhong)金匯農業發(fa)展有限責任公(gong)司綜合部（報(bao)名地(di)點(dian)：巴(ba)中(zhong)市恩(en)陽區(qu)登(deng)科西三(san)巷52號）。

（二）資格證復核

應騁者所修改問(wen)(wen)題(ti)的(de)問(wen)(wen)題(ti)及涉及到文件就必須真行之(zhi)有效。

選擇應(ying)騁求(qiu)(qiu)職(zhi)者還(huan)需準備的報(bao)名流程(cheng)食(shi)材及應(ying)騁求(qiu)(qiu)職(zhi)部門環境，核查(cha)應(ying)騁求(qiu)(qiu)職(zhi)員工相關(guan)內容食(shi)材。

（三）終面

面(mian)試要求主(zhu)要內(nei)容：至關重要融合面(mian)試者的職(zhi)業(ye)(ye) 知識與技(ji)能及業(ye)(ye)務(wu)范圍進行等，滿分為100分，根據面(mian)試成績從(cong)高到低(di)取錄人員。

（四(si)）干部考察預(yu)告(gao)及聘任

對(dui)擬聘(pin)(pin)請專(zhuan)業成員(yuan)貴局(ju)公(gong)示了，公(gong)戶(hu)示了后未發現(xian)直接影響(xiang)聘(pin)(pin)請的現(xian)象(xiang)，按相(xiang)應的程序代碼(ma)處理(li)聘(pin)(pin)請手讀。會按照(zhao)關與規程，對(dui)聘(pin)(pin)請專(zhuan)業成員(yuan)廢除擔任適(shi)(shi)用(yong)期(qi)制。適(shi)(shi)用(yong)期(qi)滿經考擦不(bu)合(he)適(shi)(shi)格者，撤銷聘(pin)(pin)請協議(yi)模板。

五、一些

（一）發(fa)表崗位招聘的過程 中(zhong)有(you)觀改(gai)變、及(ji)時補充、的提(ti)示(shi)等事宜(yi)，將按照巴(ba)中(zhong)金匯壯大較(jiao)少損(sun)失平臺(tai)平臺(tai)網(wang)站(zhan)進行公(gong)告格式。

（二(er)）凡未(wei)按(an)的(de)規(gui)定規(gui)定要求報考終面、融合或處(chu)理新生報道相應(ying)事項的(de)，均(jun)看作主動的(de)放(fang)棄。

（三(san)）應騁(cheng)(cheng)者(zhe)應要(yao)確(que)保聯系暢(chang)通無阻，因(yin)應騁(cheng)(cheng)者(zhe)聯系不暢(chang)出現的特(te)定風險由應騁(cheng)(cheng)者(zhe)自己承(cheng)擔風險。

（四）本公(gong)示公(gong)告由巴中金匯(hui)綠(lv)植(zhi)基地發展(zhan)趨勢現(xian)有權利與義務(wu)大公(gong)司管理解讀。

【面試登記表】點擊進入下載百度